Hvornår er jeg omfattet af Funktionærloven?
Jeg er lige startet i en ny stilling som studentermedhjælp. Jeg har fået en kontrakt på gennemsnitligt 8 timer om ugen og kan derfor forstå, at jeg ikke er omfattet af Funktionærloven. Arbejdet kommer dog oftest til at være mere end 8 timer om ugen, og i nogle perioder meget mere end 8 timer om ugen. Mit spørgsmål er så; Hvornår er jeg omfattet af Funktionærloven? Skal jeg have en kontrakt, der siger, jeg er omfattet af den, eller er det nok, at jeg arbejder mere end de 8 timer? Hvis det er nødvendigt med en kontrakt, hvornår ville det være passende at bede min arbejdsgiver om en ny kontrakt?
Mvh. Lise, stud.scient.san.publ.
Kære Lise
Hvis du arbejder mere end 8 timer om ugen, vil du være omfattet af Funktionærloven. Hvis du allerede nu ved, at du kommer til at arbejde mere end 8 timer om ugen, vil det derfor give mening at få det med i kontrakten, sådan at du og din arbejdsgiver begge er indforståede med dine rettigheder. Som funktionær har du blandt andet ret til løn under sygdom, ligesom det har betydning for dit opsigelsesvarsel. Hvis det fremgår af kontrakten, undgår man eventuelle konflikter senere hen, for eksempel hvis spørgsmålet om løn under sygdom bliver aktuelt.
Det er dog sådan, at det i sidste ende vil være din reelle arbejdstid, som vil blive tillagt vægt ved vurderingen af, om du har funktionærstatus, forstået på den måde, at hvis du kommer til at arbejde mere end 8 timer om ugen, vil du være omfattet af Funktionærloven. Derfor er det ikke af afgørende betydning, om du får det med i din kontrakt eller ej, men det kan som sagt være afgørende for, at du ikke senere hen løber ind i problemer med din arbejdsgiver.
Jeg kan ikke helt tyde, om du allerede har underskrevet kontrakten. Hvis du har underskrevet den, vil jeg foreslå, at du tager emnet op, når du har arbejdet i nogen tid og reelt ved, om du i snit arbejder mere end 8 timer om ugen. Så har du i alt fald et godt argument, som din arbejdsgiver vil have svært ved at modsige.
Mvh. Annemette Kokholm, studenterrådgiver.
Hvad skal jeg kigge efter i mit ansættelsesbevis?
Vil I tage et kig på min kontrakt for at se, om den lever op til krav og anbefalinger? Jeg skal ansættes som studentermedhjælper i en privat virksomhed og arbejde 15 timer om ugen.
Mvh. Lauge, stud.scient.pol.
Kære Lauge
Der er nogle helt bestemte krav til en kontrakt, som din arbejdsgiver skal leve op til. Her er de mest essentielle, som ansættelsesbeviset skal indeholde: Arbejdsgivers og dit navn og adresse, arbejdsstedets beliggenhed, en beskrivelse af arbejdet eller angivelse af stilling, ansættelsesforholdets begyndelsestidspunkt og dets forventede varighed – hvis det er en midlertidig stilling, dine rettigheder mht. ferie, opsigelsesvarslerne, den gældende løn og tidspunkt for udbetaling, den daglige/ugentlige arbejdstid og eventuelt en kollektiv overenskomst, der regulerer arbejdsforholdet.
I forhold til din kontrakt skal du derfor være opmærksom på, at der kan være en pointe i at få tilføjet et afsnit omkring dine arbejdsopgaver, da de ikke fremgår af kontrakten. Herudover fremgår det ikke, hvornår arbejdstiden er placeret, og for at undgå konflikter efterfølgende kan det være godt at vide, om arbejdstiden ligger i dagtimerne, om aftenen eller i weekenden. Derudover hæfter jeg mig ved den løn, som du lige nu er tilbudt på 115 kr. i timen. Den gennemsnitlige løn i private virksomheder, for studierelevant arbejde, ligger i snit på 130-135 kr. i timen. Hvis du derfor udfører et relevant arbejde, vil jeg anbefale dig at forberede nogle argumenter for, at du er kvalificeret til at få mere i løn. Hvis det virker umuligt, kan du senere hen foreslå en lønforhandling, når du har nogle konkrete resultater fra arbejdet, som du kan bruge i forhandlingen. Hvis du vil have nogle tips til lønforhandlingen, er du også velkommen til at kontakte os og bruge os i den forbindelse.
Mvh. Simone Skejø, studenterrådgiver.
Hvordan ser jeg min status på mine forsikringer?
Jeg har Djøf Studerende forsikringen og vil gerne vide, hvordan jeg ser, hvad jeg er tilmeldt. Jeg skal også bruge et forsikringscertifikat, hvor jeg har dokumenteret min forsikringsprofil.
Mvh. Christian, stud.cand.merc.fir.
Kære Christian
Når du vil have adgang til dine forsikringer, skal du logge ind på Mit Djøf. Det gør du inde på djoef.dk oppe i højre hjørne. Går du ind på fanen ”studenterforsikring”, har du adgang til dine forsikringer, og nederst på siden kan du se dit forsikringscertifikat.
Mvh. Sine Dyhre-Petersen, studenterrådgiver.