Slutspurten i amterne

Af: Ulla Grymer

13.08.2008

Hvordan forløb processen i amterne efter vedtagelsen af strukturreformen?


Lukketiden for amterne nærmer sig og slutspurten er sat ind.

Djøf har talt med tillidsrepræsentanterne i amterne for at få et billede af, hvordan processen har været.

De fleste tillidsrepræsentanter mener, at mange af deres kollegaer i høj grad - for nogle endda i meget høj grad - har været tilfredse med processen i deres amt.

Det gælder f.eks i Ringkjøbing og Roskilde amter, hvor tillidsrepræsentanterne fremhæver, at ledelsen i de to amter har været meget åbne om processen og været troværdige.

''Ingen har overdramatiseret forløbet og vi har haft den fornødne tid'' siger TR Ulla Andersen fra Ringkjøbing amt.

Roskilde amt har udviklet hjemmesiden ''Slutspurten'', hvor man kan læse om de konkrete flytteplaner, om hvordan bygningerne og IT overdrages til de nye organisationer, personaleforhold og lignende.

Siden giver medarbejderne information og det giver større tryghed, da der er klarhed over egne og andres opgaver.

''Ledelsen har fortalt, hvad de vidste og været ærlige, hvis der har været spørgsmål, de ikke kunne svare på. Det har givet en følelse af ro og inddragelse'' siger Elsebeth Kroer fra Roskilde amt og fortsætter ''samarbejdet mellem ledelsen og tillidsrepræsentanterne har været forrygende''.

På hjemmesiden kan man også se den T-shirt, som Roskilde amt har fået lavet til de ansatte, hvorpå der står ''Roskilde amt - Slutspurten''.

T-shirten er ikke det eneste, som signalerer, at de ansatte ikke helt har mistet gejsten.

Medarbejderne har lige afholdt en personalefest med en revy, hvor reformen - fremført med en vis galgenhumor - var en del af det bærende koncept.

Amterne har således handlet meget i tråd med Djøfs anbefalinger til ledere og tillidsrepræsentanter, der står overfor fusioner, hvor vi netop har fremhævet, at åbenhed og inddragelse er nogle af de vigtigste elementer i en god fusionsproces.

Djøfs rundspørgen blandt tillidsrepræsentanterne i amterne kastede også en anden positiv vinkel på processen, da langt de fleste af Djøfs medlemmer i amterne i dag ved, hvor de fysisk skal arbejde efter 1. januar 2007 og hvem deres kommende chef bliver.

 

Kontakt Djøf


33 95 97 00

  • Send en mail
  • Ring mig op